ブログ

産学連携若年層育成に関する報告書要旨(上)

  何とかしたいという思い
 
 
 第二次大戦で荒廃した国土を復興し、経済活動において数々のイノベーションを成し遂げてきた日 本は、いま、曲がり角に立っているように見える。一つの理由は、人口減少である。総務省統計局に よると、2005年に初めて対前年で人口が減ることを経験したが、2009年までは微増と微減を繰り返 した。そして、2010年から明確な人口減少に転じた。人口は、重要な経済指標であり、その減少は 経済力の衰退を予感させる。  
 
 
 
  何とかしたいという思い  第二次大戦で荒廃した国土を復興し、経済活動において数々のイノベーションを成し遂げてきた日 本は、いま、曲がり角に立っているように見える。一つの理由は、人口減少である。総務省統計局に よると、2005年に初めて対前年で人口が減ることを経験したが、2009年までは微増と微減を繰り返 した。そして、2010年から明確な人口減少に転じた。人口は、重要な経済指標であり、その減少は 経済力の衰退を予感させる。
 
 
 曲がり角を迎えたと感じさせるもう一つの理由は、人材の質への疑問である。大学への進学率は 50%を超え、教育を受ける期間は確かに長くなった。しかし、卒業生たちが最高学府で学んだだけの 能力を身につけているかというと、はなはだ心許ない部分がある。
 
 いったい日本はどうなっていくの だろうか。自分たちにできることは何だろうか。このような思いに突き動かされて、この研究会は始 まった。
 
 
 研究会には、大学側からキャリアセンターの部課長クラス、企業側から人材育成担当の課長クラス が出席して議論を重ねてきた。メンバーの年齢は30歳代後半から40歳代前半が中心であり、それぞ れの大学や企業で、今後20年にわたって第一線で活躍することが期待されている面々である。いわば、 大学、企業の将来に対して危機感を持ち、当事者意識を感じている実務家たちが集い、議論を重ねて いった。毎月のようにテーマを持って集い、時には深夜まで酒宴を交えて議論を交わした。
 
 
 その際の基本方針の一つとして置いたのが「他人のせいにしない」という点である。ふがいない学 生や生徒を見て、親は学校を、学校は親を批判する。十分な基礎知識を習得しないまま大学に進学し てきた学生を見て、教員は高校を批判する。あるいは、社会人として基礎的なトレーニングができて いない新入社員を見て、企業は大学や親を批判する。確かに問題行動をとる若者は少なくない。しか し、それを他人のせいにして批判しても、何の解決にもならない。問題に気づいたら、気づいた人が 行動を起こして修正すればいい。私たちは、それを合い言葉として議論を重ねた。
 
ブログメニュー(タップで開閉)open
再び100エッセー(42) 藤村100エッセイ(100) クロアチア(6) 事業仕分け(4) 働き方(35) 労働条件(5) 労働組合(5) 基本理念(2) 外国語(10) 社会のあり方(17) 職業能力(16) 雑感(18) 高齢者雇用(4)
アーカイブ
ページの先頭へ